Women by PMI

Women by PMI est une initiative du PMI France, acceptée par les projets du Pacte Mondial 2020 des Nations Unies. 

Ce programme a été créé à la suite d'une étude qui démontre que les femmes Project Managers ne représentent que 27% des membres du Chapitre PMI France et à peine 20% au niveau mondial.  De même, la nécessité de développer davantage la parité et la diversité dans le secteur du management de projet a été le déclencheur pour lancer cette initiative en 2020 dans PMI France.

Donc, Women by PMI est un programme éducatif et de networking dont l’objectif est de donner les mêmes opportunités en Project Management à tout le monde, quel que soit son sexe.

Ce programme aide les femmes à progresser à la fois en compétences et en leadership. Sa vision est d'étendre l'influence des femmes dans les organisations. 

Women by PMI renforce l’équité des sexes. Donc, l'équité, la diversité et l’inclusion sont des avantages concurrentiels pour toutes les organisations, attirant les meilleurs candidats au leadership.

Les organisations qui embrassent la diversité et l'égalité des sexes seront plus compétitives dans les décennies à venir et surclasseront les entreprises qui prennent du retard.

Le lancement du pilot de Women by PMI a été annoncé pour commencer début 2020. Bien qu'en raison de la pandémie COVID 19, le pilote commencera fin septembre 2020. Le lancement du programme sera annoncé bientôt en présentiel ou en ligne.

 

 



 

Cordialement,

Fabiola Maisonnier

Project Manager – Women by PMI

Diamants

Rubis

Saphir

Emeraude