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Créée en 1995, le PMI France est une association à but non lucratif qui représente le Project Management Institute (PMI®) à l'échelle de la France et des personnes qui s'y rattachent.
Le PMI : Éclairer la voie pour la profession de projet depuis 1969
Créé en 1969, le Project Management Institute (PMI®) est l’organisation de référence mondiale en management de projet. Autorité incontournable dans son domaine, le PMI fait progresser la profession grâce à des standards reconnus, des certifications d’excellence, des ouvrages de référence comme le PMBOK® Guide, ainsi qu’une vaste plateforme de savoirs enrichie par sa communauté mondiale.
Son ambition : maximiser la réussite des projets pour transformer positivement notre monde.
Le PMI accompagne les professionnels de projet – actuels et futurs – tout au long de leur parcours, en leur offrant des ressources pour apprendre, évoluer et s’adapter aux enjeux d’un monde en constante mutation.
Plus d’info : https://www.pmi.org
PMI France : une Communauté de proximité, une Référence mondiale
Parmi plus de 300 chapitres dans le monde, PMI France figure dans le peloton de tête. Il est reconnu comme l’un des chapitres les plus dynamiques du réseau international du PMI®.
Sa mission : Animer la communauté française des professionnels du management de projet, en lien étroit avec les entreprises, les organisations et les établissements d’enseignement.
Grâce à un maillage territorial dense – plus de 30 implantations réparties sur 13 branches régionales, PMI France favorise les rencontres entre pairs, l’échange d’expériences, la montée en compétences et le développement du réseau professionnel. Ses membres peuvent participer à des événements, des ateliers, des initiatives collaboratives, et s’inscrire dans une dynamique collective ouverte sur le monde.
Cette vitalité locale, connectée à la communauté internationale du PMI, permet de créer une communauté apprenante et engagée, générant un impact social durable. Elle donne aux individus les moyens d’agir et aux organisations les leviers pour transformer leurs idées en résultats concrets.
La mission du PMI France s’articule autour de quatre axes structurants :
Une programmation riche d’événements locaux, nationaux et en ligne
PMI France propose chaque année près de 120 événements sur l’ensemble du territoire, réunissant en cumulé plus de 12 000 inscriptions. Ces rendez-vous prennent des formes variées : conférences en présentiel, cercles de discussion, afterworks, ateliers thématiques, serious game, … Autant d’occasions pour acquérir des connaissances, partager des retours d’expérience et enrichir son réseau professionnel.
Près de 35 % de ces événements sont accessibles en ligne, sous forme de webinaires interactifs, mêlant témoignages, expertises et replays disponibles à la demande. Cette offre hybride permet à chacun de participer, où qu’il soit.
Voir les prochains événements
PMI France organise également plusieurs événements nationaux incontournables :
- Les Rencontres du PMI : l’événement phare de l’année, avec deux journées de conférences, d’ateliers de haut niveau, de networking et de moments conviviaux, portées par des intervenants inspirants. En savoir plus ...
- Le PIAF : une journée entièrement en ligne, dédiée à l’agilité à travers des conférences et ateliers avec des experts reconnus. En savoir plus ...
- Questions pour un PM : un concours ludique en visioconférence, basé sur des séries de questions mêlant culture générale et culture projet – pour apprendre en s’amusant !
Cette diversité d’événements reflète la volonté du PMI France de créer du lien, diffuser la connaissance et faire rayonner la culture projet à grande échelle.
Favoriser la montée en compétences individuelle : un engagement concret
PMI France accompagne la progression des professionnels de projet – actuels ou en devenir – grâce à un éventail d’initiatives locales et nationales, accessibles à tous les membres. Ces dispositifs sont pensés pour soutenir le développement des compétences, à chaque étape du parcours professionnel. Par exemple :
- Le programme de mentorat : un accompagnement personnalisé par des mentors expérimentés, spécifiquement formés, pour guider les membres dans leur évolution professionnelle, leurs choix de carrière ou leurs défis projets. En savoir plus ...
- Oratio : un programme original pour développer l’aisance à l’oral, affiner ses prises de parole en public et renforcer sa posture de chef de projet leader. En savoir plus ...
- 60 minutes inside PMP® : des sessions dédiées à la préparation à la certification PMP®, avec conseils pratiques, retours d’expérience et réponses aux questions des candidats.
- PMI Education Foundation : intervention auprès des plus jeunes (enfants et adolescents) pour leur transmettre les compétences clés du 21e siècle : créativité, esprit critique, collaboration, communication. En savoir plus ...
- Des interventions ciblées en entreprise : nos bénévoles interviennent dans les communautés de pratique ou les cercles projets de grands groupes pour partager expertises et retours d’expérience.
- ...
À travers ces actions, PMI France affirme sa volonté de soutenir durablement la professionnalisation et la transmission des savoir-faire, pour préparer les talents de demain.
Produire et partager des ressources au service de la communauté
PMI France encourage la réflexion collective et la création de contenus à forte valeur ajoutée, en mobilisant l’intelligence collaborative de ses membres. Des groupes de travail thématiques explorent les grands enjeux du management de projet :
- L'Hybridation des méthodes à travers le LabHybrid, qui a abouti à la création d’un guide pratique sur la combinaison des approches prédictives et agiles.
- Des cercles d’entreprises rassemblent des experts issus de différents secteurs pour co-produire livres blancs, rapports, recommandations sur des problématiques concrètes du monde projet.
- Et également des groupes sur Intelligence Artificielle, Développement durable, Agilité, l'inclusion, ...
Ces productions, mises à disposition de la communauté, contribuent à enrichir les pratiques, diffuser les tendances et inspirer de nouvelles façons de piloter les projets dans un monde en perpétuelle transformation.
Valoriser et faire rayonner la profession de chef de projet
PMI France s’engage activement pour promouvoir la diversité, l’attractivité et la reconnaissance du management de projet comme levier essentiel de transformation dans tous les secteurs. Cette ambition se traduit par plusieurs initiatives structurantes :
- Women by PMI : un programme inclusif dédié à la promotion de la diversité et de l’égalité des chances dans les métiers de la gestion de projet, en valorisant les parcours féminins et en luttant contre les stéréotypes. En savoir plus ...
- JobProPulse : un dispositif de mise en relation entre étudiants, professionnels et recruteurs, conçu pour faciliter l’insertion professionnelle et renforcer les passerelles entre formation et emploi. En savoir plus ...
- NextGen : un ensemble d’actions pour accompagner la jeune génération dans la découverte du management de projet, via des clubs étudiants et des partenariats inspirants comme F1 in Schools, Entreprendre Pour Apprendre France, ou encore des concours et hackathons pédagogiques. En savoir plus ...
- Trophées et Awards : chaque année, PMI France met à l’honneur les projets remarquables et les professionnels dévoué, à travers des récompenses valorisant l’innovation, l’impact et l’exemplarité.
- Le Baromètre de la gestion de projet en France : lancé en 2025, il offre un état des lieux inédit de la profession et de ses tendances, en croisant données quantitatives et perceptions du terrain. Un outil précieux pour mieux comprendre l’évolution du rôle de chef de projet dans notre société. En savoir plus ...
Par ces actions, PMI France contribue à renforcer la reconnaissance de la profession, à inspirer les nouvelles générations et à soutenir les dynamiques d’inclusion, d’innovation et d’excellence.
PMI France en chiffres : une communauté active et impliquée
- Près de 4 700 membres
- 230 bénévoles impliqués dans l’animation de la communauté
- 13 branches régionales et plus de 30 implantations locales.
- +15 initiatives nationales et groupes d’étude thématiques
- 120 événements organisés chaque année, dont plus de 40 en ligne
- Les Rencontres du PMI : l'événement national avec plus de 600 participants
- Site web : + de 320 000 pages vues par an
- 15 000 abonnés sur LinkedIn, en croissance constante
- Une newsletter mensuelle diffusée à plus de 25 000 destinataires
Ces chiffres témoignent de la vitalité de notre chapitre, de l’engagement de ses membres et de l’impact croissant de ses actions sur l’ensemble de l’écosystème projet en France.
En 2025, Le PMI France a lancé son propre Fonds de Dotation.
Le Fonds de dotation PMI France vise à faire du management de projet un levier d’action au service de l’égalité des chances, de l’insertion professionnelle et de la transformation sociétale. Il soutient des projets à fort impact social et environnemental autour de cinq axes : démocratiser l’accès à la formation, promouvoir l’excellence éducative, répondre aux enjeux sociaux et écologiques, favoriser l’inclusion, et sensibiliser à la valeur du management de projet. Il offre aux donateurs – entreprises ou particuliers – l’opportunité de s’engager concrètement, tout en bénéficiant d’avantages fiscaux ou du dispositif mécénat de compétences.
PMI France est une association loi 1901 entièrement animée par des bénévoles passionnés. Son fonctionnement repose sur une gouvernance solide, répartie entre organes de pilotage, représentation locale et coordination nationale.
La gouvernance
Le Conseil d’Administration (Board), composé de 12 membres bénévoles, constitue l’organe décisionnel de l’association. Il comprend :
- Un Bureau Exécutif avec un Président, un Secrétaire Général et un Trésorier, chacun accompagné d’un adjoint pour garantir la continuité.
- Des Vice-Présidents, délégués à des domaines spécifiques (adhésion, communication, partenariats, IT, etc.).
Voir la composition du Conseil d'administration.
Le Conseil de surveillance (Advisory Board) assiste le Conseil d’Administration et veille au respect des statuts, règlements et bonnes pratiques. Il supervise notamment le bon déroulement des processus électoraux. Ses membres sont nommés pour leur expérience et leur engagement au sein de l’association.
Des branches pour un ancrage local fort
Le territoire est structuré en 13 branches régionales, pilotées par des Vice-Présidents de Branche, nommés par le CA. Chaque branche regroupe un collectif de bénévoles qui assurent l’animation de la communauté locale, l’organisation d’événements et la représentation du chapitre.
- Atlantique
- Auvergne
- Centre-Val de Loire
- Côte d’Azur
- Grand Est
- Horizons (territoires ultra-marins et adhérents hors France)
- Hauts-de-France
- Île-de-France
- Languedoc-Roussillon
- Midi-Pyrénées
- Nouvelle-Aquitaine
- Provence
- Rhône-Alpes.
Pour renforcer la proximité, certaines branches sont subdivisées en pôles locaux, selon les besoins du territoire.
Des domaines nationaux pour structurer l’action
Les domaines assurent la coordination transversale des grandes fonctions du chapitre. Chaque domaine est animé par un responsable nommé par le CA, et composé de bénévoles spécialisés. Les domaines actuels sont :
- Adhésions
- Bénévolat
- Branches et Pôles
- Marketing et Communication (MarCom)
- IT / Système d’information
- Programmes & Initiatives
- Partenariats Entreprises & Développement Professionnel
- Partenariats Académiques (avec les universités et grandes écoles)
- NextGen (Nouvelle Génération : jeunesse, étudiants)
Des initiatives structurantes et inspirantes
PMI France mène également des initiatives nationales à fort impact, mobilisant les bénévoles autour de thématiques ou projets innovants, inclusifs ou stratégiques. Ces initiatives s’adressent aux adhérents comme aux non adhérents, dans une logique d’ouverture et de contribution au progrès de la profession.
Par cette organisation, à la fois centrée sur les territoires et portée par des dynamiques nationales, PMI France garantit agilité, proximité et cohérence dans l’ensemble de ses actions.
Notre histoire, une belle aventure et un magnifique succès
Le Chapitre PMI FRANCE a été créé en 1995, par un groupe de bénévoles, pour réunir la communauté des chefs de projets, partager les expériences, créer un Forum d'échanges entre personnes intéressées par le Management de Projet, en apportant des services de proximité en complément aux services généraux apportés par le PMI® mondial et en fournissant des opportunités de rencontres. Aujourd'hui, il y a plus de 300 chapitres locaux dans le monde.
Le Chapitre PMI FRANCE a ensuite essaimé en 2000 par la création de plusieurs chapitres régionaux (Paris Ile-de-France, France Atlantic, Hauts de France et France-Sud).
Ces chapitres se sont développés avec la création de nombreuses Branches régionales et de Pôles à l'intérieur de ces Branches.
Ces représentations régionales ont permis d'apporter des services de proximité en fournissant des informations via leur site web.
En Juin 2013, les chapitres français se réunissent sous la bannière du seul et unique chapitre PMI FRANCE, pour assurer une meilleure coordination et homogénéité des services au niveau national, tout en conservant et renforçant la présence locale via les branches régionales.
Plusieurs récompenses mondiales lui ont déjà été attribuées, avec en particulier, 3 fois en moins de 10 ans, le “PMI Best Chapter of the Year Award”. Cette prestigieuse récompense est décernée à seulement 4 chapitres dans le monde chaque année.
Nous avons également obtenu en 2011, le prestigieux “Recognition of Excellence Award”
Trois de nos adhérents ont reçu le “Volunteerof the Year Award”. Cette récompense exceptionnelle est remise seulement à 5 bénévoles annuellement sur plus de 700.000 membres du PMI® dans le monde.
En 2023, Jean Claude Dravet a reçu le titre le plus honorifique, le PMI Fellow Award. Premier français à le recevoir, ce Fellow Award souligne ses 25 années d'efforts inlassables pour promouvoir la gestion de projet et le PMI dans le monde associatif, entrepreneurial et universitaire Français.
Nous sommes particulièrement fiers de ces récompenses, dues à la participation dynamique de l'ensemble de nos bénévoles et adhérents !
